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招聘

1.招聘項目經理2名,

崗位職責:作為項目組的領導人和決策人,確立組員的分工職責。
管理項目的實施,把控項目進度,并對執行結果負責;
對潛在的項目風險進行預測和分級,并制定調整計劃和應急策略;
起草項目撥款申請,進行項目成本控制,定期跟蹤成本及利潤狀態,并向公司匯報;

崗位要求:2年以上的項目管理經驗;
有較強的溝通能力,條理性強,具有良好的應變和處理事務的能力;

良好的團隊合作及敬業精神,踏實肯干、勇于創新;

2. 招聘施工員數名,

崗位職責:① 在施工工程師指導下,嚴格按照施工組織設計和施工進度進行施工;

按設計要求、操作規程和驗評標準向生產班組進行技術、安全交底;

監控施工過程,發現圖紙、施工中出現的問題,并及時現場解決,或提交有關專業人員解決;

監督施工過程、質量、原材料檢測,基礎、中間結構和隱蔽工程驗收,對工程資料的收集整理、建筑物定位放線等;

 審查現場施工進度及相應的報表;

崗位要求: 掌握建筑電氣工程、建筑給排水采暖工程的施工工藝、驗收規范及質量標準;

了解相關法律法規、建筑行業國家標準及行業標準;

吃苦耐勞,愛崗敬業,具有團隊合作精神;


3.招聘電工2名:

崗位職責:負責日常維修、計劃檢修、保養;
負責施工監理、配電線路安裝等工作;
及時巡查,發現問題及時處理;
負責內部所有電氣設備的維護檢修工作。

崗位要求:身體健康,有電工證;
具備較高的維修電工專業知識,鉗工知識;變、配電設施的管理能力,熟知安全規范和操作規范 
具備較高的紀律性、責任心、執行能力、語言表達能力、學習能力。



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